2021年7月14日《周三晚8點-易凱有約》第200期由武漢創優世紀廣告-張總在今日頭條號“易凱軟件”直播分享，分享主題：公司平台化的重要性。
武漢創優世紀廣告有限公司成立於2012年，是一家集戶內外廣告設計、製作、安裝、維護為一體的專業化廣告公司。公司擁有一支設計專業、製作精細、安裝施工，配送服務，快速到位的團隊和一批先進的機器設備。
我們一直以完善的管理機製和嚴格的質量管理體係為依托，本著全心全意為客戶著想，服務更細節化的企業理念，力求成為您長久、穩固、和諧的廣告合作夥伴。為茫茫商海中更好的展示形象，樹立企業風範，我們將不遺餘力，隻為您的口碑，我們堅信：態度決定成敗;質量決定命運!
以下是張總部分分享內容：
geweiquanguodejingyingqiyejiamen，dajiawanshanghao。wodemingzijiaozhanglanjun，shilaiziwuhanchuangyoushijiguanggaoyouxiangongside，cishicikedajianenggouxiangyuezaizhelitingwodefenxiang，woganjiaohenkaixin，woxiwangquantianxiazuimeihaodeshiqingdounenggoujianglindaonimenyijinimendejiarenshenshang！首先非常感謝易凱軟件能夠提供一個這麼好的機會讓我在這裏給大家分享，同時也非常感謝各位朋友在百忙之中能夠抽出寶貴的時間來聽我的分享。
今天我分享的主題是公司做成平台化的重要性。今天我會分兩個點來分享這個主題，第一點是我們公司沒有做平台化之前的狀態；第二點是我們公司做完平台化之後有哪些改變和收獲。當然在我分享之前，還是先簡單地分享一下我們公司，我們公司在武漢經營UV平板、UV卷材、噴繪寫真、彩旗、條幅、雕刻等這些方麵的一些廣告物料和廣告製作類的行業。
我們成立於2012年，是由4位夥伴一起相約注冊的一家公司。曆經9年的發展，現在公司規模有20多(duo)個(ge)人(ren)，營(ying)業(ye)額(e)也(ye)在(zai)逐(zhu)步(bu)地(di)增(zeng)加(jia)。其(qi)實(shi)經(jing)營(ying)企(qi)業(ye)這(zhe)麼(me)多(duo)年(nian)，我(wo)有(you)一(yi)個(ge)感(gan)受(shou)，像(xiang)我(wo)們(men)這(zhe)些(xie)小(xiao)規(gui)模(mo)的(de)企(qi)業(ye)，一(yi)路(lu)走(zou)來(lai)其(qi)實(shi)可(ke)以(yi)收(shou)獲(huo)很(hen)多(duo)。特(te)別(bie)是(shi)去(qu)年(nian)武(wu)漢(han)爆(bao)發(fa)疫(yi)情(qing)的(de)時(shi)候(hou)，我(wo)們(men)做(zuo)廣(guang)告(gao)物(wu)料(liao)這(zhe)一(yi)塊(kuai)的(de)，很(hen)多(duo)廣(guang)告(gao)公(gong)司(si)都(dou)沒(mei)能(neng)支(zhi)持(chi)下(xia)去(qu)，我(wo)們(men)創(chuang)優(you)也(ye)是(shi)經(jing)曆(li)了(le)很(hen)大(da)的(de)困(kun)難(nan)，很(hen)艱(jian)難(nan)才(cai)從(cong)困(kun)難(nan)中(zhong)走(zou)了(le)出(chu)來(lai)。非(fei)常(chang)感(gan)謝(xie)所(suo)有(you)幫(bang)助(zhu)過(guo)我(wo)們(men)的(de)夥(huo)伴(ban)，沒(mei)有(you)這(zhe)些(xie)夥(huo)伴(ban)，沒(mei)有(you)我(wo)們(men)上(shang)遊(you)的(de)廠(chang)家(jia)，可(ke)能(neng)2020年對武漢的一些企業來說，真的是十分困難。
現在我們公司有財務部、業務部、客服部、安裝部，安裝部是今年新成立的部門，同時還有後勤部、行政部等12個部門。另外，即將還要增加1個(ge)電(dian)商(shang)的(de)部(bu)門(men)，因(yin)為(wei)電(dian)商(shang)對(dui)當(dang)下(xia)這(zhe)個(ge)時(shi)代(dai)來(lai)說(shuo)是(shi)非(fei)常(chang)重(zhong)要(yao)的(de)，是(shi)這(zhe)個(ge)時(shi)代(dai)的(de)產(chan)物(wu)，我(wo)們(men)不(bu)能(neng)還(hai)拿(na)著(zhe)以(yi)前(qian)經(jing)營(ying)公(gong)司(si)的(de)方(fang)式(shi)來(lai)經(jing)營(ying)它(ta)。這(zhe)樣(yang)會(hui)讓(rang)我(wo)們(men)企(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)得(de)非(fei)常(chang)緩(huan)慢(man)，我(wo)覺(jiao)得(de)我(wo)們(men)既(ji)然(ran)選(xuan)擇(ze)做(zuo)企(qi)業(ye)就(jiu)要(yao)想(xiang)著(zhe)怎(zen)樣(yang)把(ba)它(ta)做(zuo)大(da)做(zuo)強(qiang)。
接下來，我們進入主題，先分享一下在2012年~2018年(nian)，我(wo)們(men)公(gong)司(si)還(hai)沒(mei)有(you)做(zuo)平(ping)台(tai)化(hua)之(zhi)前(qian)的(de)一(yi)些(xie)經(jing)曆(li)和(he)過(guo)往(wang)。公(gong)司(si)在(zai)沒(mei)做(zuo)平(ping)台(tai)化(hua)之(zhi)前(qian)，我(wo)相(xiang)信(xin)很(hen)多(duo)老(lao)板(ban)都(dou)會(hui)跟(gen)我(wo)有(you)同(tong)感(gan)，我(wo)們(men)什(shen)麼(me)都(dou)要(yao)做(zuo)，既(ji)是(shi)業(ye)務(wu)員(yuan)，又(you)是(shi)財(cai)務(wu)，又(you)是(shi)生(sheng)產(chan)，連(lian)製(zhi)作(zuo)、送貨等都要自己做，真的沒有什麼是不用做的。我經常跟員工講的一句話就是，如果不是生活所迫，誰會把自己逼得這麼有經驗、這麼努力、這麼優秀，那一段時間真的是特別艱難，但同時也特別的美好。
那時候在公司需要操心的地方真的是太多了，既要去把握公司的業務情況，又要去操心回款、製作等一係列的事情。從2012年到2018年nian，公gong司si其qi實shi一yi直zhi處chu於yu一yi個ge穩wen定ding的de發fa展zhan過guo程cheng中zhong，在zai我wo們men的de朋peng友you和he我wo們men的de同tong行xing看kan來lai，創chuang優you廣guang告gao在zai那na時shi候hou發fa展zhan得de比bi較jiao迅xun猛meng。但dan是shi是shi不bu是shi真zhen的de發fa展zhan得de很hen好hao，其qi實shi隻zhi有you自zi己ji知zhi道dao。到dao了le2017nian，woyijingkunhuodaobuzhidaoruhequdailinggongsijixudiqianxing，yebuzhidaoruhequxunzhaoyigetupokou，ranggongsideyingyeenenggouchixudichuangxingao，nayinianzhendezuodehenmimang，buzhidaozenmequzuo。
當dang時shi跟gen著zhe我wo們men一yi起qi奮fen鬥dou的de夥huo伴ban，每mei個ge月yue的de收shou入ru也ye不bu是shi特te別bie的de豐feng厚hou。那na個ge時shi候hou我wo印yin象xiang很hen深shen刻ke，公gong司si的de員yuan工gong不bu是shi我wo的de同tong學xue，就jiu是shi我wo的de親qin戚qi，反fan正zheng都dou是shi有you點dian關guan係xi的de人ren。後hou來lai到dao了le2018年(nian)，我(wo)覺(jiao)得(de)這(zhe)樣(yang)做(zuo)下(xia)去(qu)沒(mei)什(shen)麼(me)出(chu)路(lu)，就(jiu)是(shi)發(fa)展(zhan)速(su)度(du)很(hen)緩(huan)慢(man)，我(wo)這(zhe)個(ge)人(ren)不(bu)是(shi)那(na)種(zhong)比(bi)較(jiao)安(an)逸(yi)型(xing)的(de)，如(ru)果(guo)我(wo)要(yao)做(zuo)一(yi)個(ge)事(shi)情(qing)，我(wo)就(jiu)想(xiang)要(yao)把(ba)它(ta)做(zuo)好(hao)，做(zuo)到(dao)極(ji)致(zhi)。能(neng)通(tong)過(guo)我(wo)做(zuo)的(de)這(zhe)個(ge)事(shi)情(qing)給(gei)自(zi)己(ji)，給(gei)身(shen)邊(bian)的(de)人(ren)帶(dai)來(lai)一(yi)些(xie)物(wu)質(zhi)上(shang)和(he)精(jing)神(shen)上(shang)的(de)幫(bang)助(zhu)。也(ye)正(zheng)好(hao)是(shi)那(na)一(yi)年(nian)，就(jiu)有(you)做(zuo)企(qi)業(ye)管(guan)理(li)的(de)公(gong)司(si)跟(gen)我(wo)聯(lian)係(xi)，剛(gang)開(kai)始(shi)，工(gong)作(zuo)特(te)別(bie)忙(mang)，根(gen)本(ben)沒(mei)有(you)時(shi)間(jian)去(qu)搭(da)理(li)他(ta)們(men)，然(ran)後(hou)的(de)狀(zhuang)態(tai)就(jiu)是(shi)越(yue)忙(mang)越(yue)沒(mei)時(shi)間(jian)，越(yue)沒(mei)時(shi)間(jian)就(jiu)越(yue)忙(mang)，反(fan)正(zheng)當(dang)時(shi)就(jiu)已(yi)經(jing)陷(xian)入(ru)了(le)這(zhe)樣(yang)一(yi)個(ge)輪(lun)回(hui)。
到dao最zui後hou實shi在zai是shi忙mang到dao焦jiao頭tou爛lan額e，實shi在zai是shi沒mei有you別bie的de其qi他ta辦ban法fa了le，正zheng好hao又you有you一yi個ge做zuo企qi業ye管guan理li的de顧gu問wen聯lian係xi到dao我wo，我wo就jiu花hua了le幾ji百bai塊kuai錢qian去qu聽ting了le一yi堂tang小xiao課ke。但dan是shi當dang時shi去qu聽ting課ke的de還hai不bu是shi我wo本ben人ren，還hai是shi我wo的de愛ai人ren去qu的de。然ran後hou我wo愛ai人ren去qu聽ting了le以yi後hou，回hui來lai跟gen我wo分fen享xiang，確que實shi讓rang我wo有you一yi點dian啟qi發fa。她ta說shuo，我wo們men不bu能neng夠gou隻zhi顧gu著zhe做zuo事shi情qing，還hai要yao抬tai起qi頭tou看kan看kan前qian方fang的de路lu，這zhe句ju話hua讓rang我wo印yin象xiang非fei常chang深shen刻ke，所suo以yi我wo就jiu繼ji續xu地di花hua資zi金jin去qu學xue習xi管guan理li。我wo第di一yi次ci出chu去qu學xue習xi的de時shi候hou是shi18年(nian)，去(qu)的(de)是(shi)東(dong)莞(guan)的(de)一(yi)家(jia)培(pei)訓(xun)公(gong)司(si)，在(zai)學(xue)習(xi)的(de)過(guo)程(cheng)當(dang)中(zhong)，有(you)一(yi)位(wei)老(lao)師(shi)的(de)課(ke)程(cheng)，對(dui)我(wo)的(de)影(ying)響(xiang)非(fei)常(chang)大(da)。我(wo)感(gan)覺(jiao)他(ta)講(jiang)的(de)所(suo)有(you)內(nei)容(rong)都(dou)是(shi)針(zhen)對(dui)我(wo)個(ge)人(ren)講(jiang)的(de)，而(er)且(qie)是(shi)我(wo)以(yi)前(qian)從(cong)來(lai)沒(mei)有(you)聽(ting)到(dao)過(guo)的(de)一(yi)些(xie)知(zhi)識(shi)點(dian)。所(suo)以(yi)，2018年對於我個人和我們公司來說是非常重要的一年！
也就是在這一年，我慢慢地接觸到了平台化，接觸到如何把公司打造成平台化的理論。從那以後，我經常會反思——我(wo)經(jing)營(ying)公(gong)司(si)這(zhe)麼(me)多(duo)年(nian)，到(dao)底(di)是(shi)需(xu)要(yao)得(de)到(dao)一(yi)些(xie)什(shen)麼(me)東(dong)西(xi)，財(cai)富(fu)？人(ren)心(xin)？公(gong)司(si)可(ke)持(chi)續(xu)的(de)發(fa)展(zhan)？還(hai)是(shi)安(an)逸(yi)的(de)生(sheng)活(huo)？在(zai)對(dui)這(zhe)個(ge)問(wen)題(ti)的(de)反(fan)思(si)中(zhong)，我(wo)給(gei)自(zi)己(ji)的(de)答(da)案(an)是(shi)公(gong)司(si)可(ke)持(chi)續(xu)性(xing)地(di)發(fa)展(zhan)！要想可持續性地發展就少不了要走出去學習，不斷地為發展添加新的動力！
有一位老師跟我說過這樣一句話，就是一個企業隻要在運營，招人就不能停！yinggaihenduodeqiyejiadougenwoyiyang，mianlinguotongyangdewenti，jiuzongshiyigeluobuyigekeng，dangyigegangweishangliushidiaoyigeren，womenjiuhennanmibushanglai。suoyizhegeshihouweiyinenggoudingqilaidejiushiwomenlaobanziji，nagekengkongzhewomenjiuyaoqubunagekeng。zhegeguochengwomenshihenxinleide，suoyiyaotongguoxuexi，tongguoxuexiwomingbaileyuangongzhaopinbunengshao，yincizai18niandeshihou，womengongsichenglilexingzhengbu，zhuanmenqingrenlaizuozhaopin。laoyuangongruguojieshaoxinyuangongjinlai，womenyehuiyicixingdigeiyujiangjinbuzhu，tongguoyongzheyangdefangshilaizhaopinrencai！
慢慢的，我們創優這個平台也來了很多青年才俊，包括從大學剛剛畢業的或者是從其他公司跳槽過來的一些精英！我們公司員工的平均年齡都拉得很低，現在我們公司的主力軍基本上都是90後，所以，我非常感謝我們的行政能夠給我們公司帶來源源不斷的能源。
剛才說到我們公司有些90後(hou)是(shi)從(cong)學(xue)校(xiao)剛(gang)畢(bi)業(ye)出(chu)來(lai)的(de)，他(ta)們(men)身(shen)上(shang)是(shi)沒(mei)有(you)多(duo)少(shao)積(ji)蓄(xu)的(de)，所(suo)以(yi)公(gong)司(si)目(mu)前(qian)最(zui)重(zhong)要(yao)的(de)事(shi)情(qing)，就(jiu)是(shi)能(neng)夠(gou)讓(rang)他(ta)們(men)拿(na)到(dao)更(geng)豐(feng)厚(hou)的(de)報(bao)酬(chou)。因(yin)為(wei)之(zhi)前(qian)有(you)一(yi)位(wei)老(lao)師(shi)說(shuo)過(guo)，經營企業其實就是經營人的需求！我wo第di一yi次ci聽ting到dao這zhe句ju話hua的de時shi候hou，我wo不bu知zhi道dao是shi什shen麼me意yi思si，後hou來lai慢man慢man地di結jie合he我wo經jing營ying公gong司si的de一yi些xie感gan受shou，我wo才cai漸jian漸jian地di能neng夠gou明ming白bai這zhe句ju話hua的de意yi思si。經jing營ying企qi業ye就jiu是shi經jing營ying人ren的de需xu求qiu，每mei個ge人ren都dou有you每mei個ge人ren的de需xu求qiu，如ru果guo說shuo我wo們men能neng夠gou把ba這zhe一yi部bu分fen人ren的de需xu求qiu照zhao顧gu好hao，我wo們men何he嚐chang會hui擔dan心xin他ta們men不bu能neng成cheng為wei我wo們men的de夥huo伴ban呢ne？
當下的社會、dangxiazhegeshidai，qishibipindebushizanmenlaobanduomeyouxiu，duomeyoushili，zheshiyiqiandedafa，yiqianzhiyaolaobanyoushilijiunenggoujiejuesuoyoudewenti。dangxiawomenqiyebipindeshiyongyoudetuanduidaodiyouduoshaozhandouli，tuanduinenggougeilaobandailaishenmedongxi，suoyituanduihenzhongyao！jingyingqiyejiushibawomentuanduijingyingdegengyouzhandouliren，womenzhegeduiwucainengfazhandegengkuai，fazhandeqiang。suoyi，gongsiwomenbunenggoubatazuochengzijidegongsi，yidingyaobatazuochengpingtai，zuochengdahuodegongsi，zhiyaowomentuanduidelidouwangyichushi，hechanghuikefubulerenhekunnan。
我(wo)現(xian)在(zai)無(wu)論(lun)做(zuo)什(shen)麼(me)事(shi)情(qing)，都(dou)比(bi)較(jiao)有(you)信(xin)心(xin)，我(wo)的(de)信(xin)心(xin)來(lai)源(yuan)於(yu)哪(na)裏(li)？其(qi)實(shi)就(jiu)是(shi)來(lai)源(yuan)於(yu)我(wo)的(de)團(tuan)隊(dui)。以(yi)前(qian)都(dou)是(shi)我(wo)個(ge)人(ren)單(dan)槍(qiang)匹(pi)馬(ma)在(zai)外(wai)麵(mian)衝(chong)鋒(feng)陷(xian)陣(zhen)，所(suo)有(you)的(de)心(xin)酸(suan)、所suo有you的de苦ku累lei隻zhi能neng我wo自zi己ji往wang肚du子zi裏li麵mian咽yan。那na時shi候hou我wo會hui希xi望wang能neng找zhao到dao一yi個ge人ren或huo者zhe找zhao到dao一yi個ge地di方fang傾qing訴su一yi下xia我wo自zi己ji的de壓ya力li。我wo經jing常chang跟gen我wo團tuan隊dui說shuo的de一yi句ju話hua就jiu是shi，如ru果guo我wo沒mei有you你ni們men，那na我wo啥sha也ye不bu是shi，我wo就jiu是shi一yi個ge普pu普pu通tong通tong的de人ren，沒mei有you人ren知zhi道dao我wo叫jiao什shen麼me，沒mei有you人ren知zhi道dao我wo是shi做zuo什shen麼me的de！就jiu是shi因yin為wei有you了le這zhe麼me一yi個ge團tuan隊dui，我wo在zai這zhe個ge團tuan隊dui裏li麵mian，才cai能neng是shi他ta們men的de領ling導dao，才cai能neng安an排pai工gong作zuo。我wo非fei常chang感gan謝xie我wo的de團tuan隊dui，感gan謝xie團tuan隊dui裏li麵mian的de每mei一yi位wei夥huo伴ban！
在我學習的過程中，我還接觸到了分權、分利、分風險的管理知識。我想跟大家分享的是，不是我們老板不願意去分，而是確實是不知道該如何去分。有很多企業落地、執行都能做得很好，但也有很多企業是落地不了的，這裏麵的一個核心點就是咱們老板自己的吸收程度。
我現在在公司已經把“分權”做好了，“分利”也已經做，隻有“分風險”暫時還沒有落地，因為一開始就把“分風險”落實下去，對於一些夥伴來說，他們或多或少都有點接受不了。在2020年3月14號hao的de時shi候hou，我wo在zai我wo們men公gong司si實shi行xing了le股gu權quan激ji勵li，股gu權quan激ji勵li這zhe個ge事shi情qing我wo相xiang信xin很hen多duo老lao板ban也ye都dou接jie觸chu過guo，股gu權quan是shi把ba雙shuang刃ren劍jian，操cao作zuo的de好hao，公gong司si的de業ye績ji等deng各ge方fang麵mian就jiu會hui突tu飛fei猛meng進jin，稍shao微wei操cao作zuo不bu當dang，就jiu會hui失shi人ren失shi心xin！我們公司實行股權激勵就隻有一個目的，就是把願意跟我發展下去的夥伴照顧好，我就是想通過我們這個平台，讓他們得到他們想要的！像房子、車子甚至伴侶，我在公司也會通過我身邊的資源去給我的員工介紹男女朋友，我做這些事情就隻是單純地像讓他們過得越來越好！
我跟大家大概分享一下我理解的股權激勵，股權激勵在學術上的定義是將jiang公gong司si的de股gu份fen或huo者zhe股gu份fen有you關guan的de增zeng值zhi權quan，以yi某mou種zhong方fang式shi授shou予yu企qi業ye的de高gao層ceng管guan理li人ren員yuan或huo者zhe技ji術shu骨gu幹gan，也ye就jiu是shi我wo們men看kan中zhong的de或huo比bi較jiao看kan重zhong的de人ren才cai，使shi他ta們men能neng夠gou分fen享xiang企qi業ye成cheng長chang所suo帶dai來lai的de好hao處chu，把ba公gong司si的de一yi些xie利li潤run分fen給gei他ta們men。
而我現在對股權激勵做一個重新的定義，重點就兩個字——共(gong)贏(ying)，對(dui)內(nei)股(gu)權(quan)是(shi)在(zai)做(zuo)激(ji)勵(li)，對(dui)外(wai)也(ye)可(ke)以(yi)做(zuo)裂(lie)變(bian)。公(gong)司(si)都(dou)會(hui)有(you)上(shang)下(xia)遊(you)，我(wo)們(men)也(ye)要(yao)去(qu)思(si)考(kao)如(ru)何(he)把(ba)上(shang)下(xia)遊(you)吸(xi)引(yin)過(guo)來(lai)，成(cheng)為(wei)們(men)公(gong)司(si)的(de)股(gu)東(dong)，這(zhe)也(ye)是(shi)我(wo)最(zui)近(jin)在(zai)思(si)考(kao)的(de)問(wen)題(ti)。
另(ling)外(wai)，股(gu)權(quan)激(ji)勵(li)可(ke)以(yi)讓(rang)有(you)能(neng)力(li)的(de)人(ren)不(bu)想(xiang)睡(shui)覺(jiao)，因(yin)為(wei)他(ta)有(you)能(neng)力(li)，他(ta)知(zhi)道(dao)創(chuang)造(zao)得(de)越(yue)多(duo)，就(jiu)能(neng)收(shou)獲(huo)得(de)越(yue)多(duo)，導(dao)致(zhi)於(yu)他(ta)不(bu)想(xiang)睡(shui)覺(jiao)，持(chi)續(xu)創(chuang)造(zao)。又(you)能(neng)讓(rang)沒(mei)有(you)能(neng)力(li)的(de)人(ren)不(bu)敢(gan)睡(shui)覺(jiao)，因(yin)為(wei)如(ru)果(guo)睡(shui)覺(jiao)了(le)，公(gong)司(si)員(yuan)工(gong)的(de)薪(xin)酬(chou)距(ju)離(li)就(jiu)會(hui)慢(man)慢(man)地(di)越(yue)拉(la)越(yue)大(da)。而(er)老(lao)板(ban)和(he)員(yuan)工(gong)能(neng)夠(gou)產(chan)生(sheng)一(yi)個(ge)共(gong)生(sheng)共(gong)榮(rong)，共(gong)享(xiang)財(cai)富(fu)的(de)關(guan)係(xi)，從(cong)而(er)創(chuang)造(zao)更(geng)大(da)的(de)平(ping)台(tai)，還(hai)能(neng)在(zai)平(ping)台(tai)上(shang)形(xing)成(cheng)事(shi)業(ye)命(ming)運(yun)共(gong)同(tong)體(ti)。
把股權激勵做完之後，最直觀的改變就是公司的營業額，當然公司人員的數量，各部門、各崗位人員的一些工作職責都會有一些大大小小的變化！做zuo股gu權quan激ji勵li給gei我wo最zui大da的de收shou獲huo就jiu是shi，我wo們men作zuo為wei一yi位wei老lao板ban，能neng夠gou清qing清qing楚chu楚chu，明ming明ming白bai白bai地di知zhi道dao，哪na一yi夥huo人ren是shi為wei了le工gong作zuo而er工gong作zuo，哪na一yi夥huo人ren是shi平ping台tai上shang可ke有you可ke無wu的de人ren。所suo以yi說shuo，如ru果guo公gong司si能neng滿man足zu這zhe樣yang的de條tiao件jian，我wo們men每mei一yi位wei老lao板ban都dou可ke以yi去qu學xue習xi，去qu執zhi行xing，因yin為wei這zhe種zhong模mo式shi真zhen的de非fei常chang好hao！
我們要注意的是“分利”永yong遠yuan分fen的de都dou是shi未wei來lai的de錢qian，分fen的de都dou是shi社she會hui上shang的de錢qian，分fen的de都dou是shi我wo們men即ji將jiang創chuang造zao出chu來lai的de錢qian，而er不bu是shi分fen老lao板ban和he企qi業ye現xian有you的de錢qian。如ru果guo是shi分fen現xian有you的de錢qian，那na總zong有you一yi天tian我wo們men會hui把ba錢qian分fen完wan，那na什shen麼me錢qian是shi分fen不bu完wan的de？那na就jiu是shi未wei來lai的de錢qian，我wo們men把ba未wei來lai規gui劃hua好hao，各ge司si其qi責ze，然ran後hou約yue定ding好hao如ru何he把ba收shou獲huo到dao的de錢qian去qu區qu分fen，這zhe樣yang就jiu能neng激ji勵li員yuan工gong共gong同tong地di朝chao這zhe個ge方fang向xiang去qu努nu力li！這是我理解的股權激勵。
自從公司做了股權製度，公司的營業額就成倍地再增加，不斷地創新高，這讓我很欣慰！因為營業額創了新高，就能把更多的資金分給夥伴，讓他們也能體會到做領導、做老板的感覺，那也就願意設身處地地跟著公司，跟著老板去做這份事業！所(suo)以(yi)，我(wo)覺(jiao)得(de)平(ping)台(tai)化(hua)是(shi)非(fei)常(chang)重(zhong)要(yao)的(de)，俗(su)話(hua)說(shuo)得(de)好(hao)，眾(zhong)人(ren)拾(shi)柴(chai)火(huo)焰(yan)高(gao)，這(zhe)句(ju)話(hua)的(de)道(dao)理(li)很(hen)通(tong)俗(su)易(yi)懂(dong)，就(jiu)是(shi)隻(zhi)要(yao)通(tong)過(guo)大(da)家(jia)的(de)共(gong)同(tong)努(nu)力(li)，咱(zan)們(men)公(gong)司(si)的(de)規(gui)模(mo)、營業額等就能發展壯大！如果隻是單靠某一位或者某兩位優秀的人員去努力，那發展是非常有限的！
舉個例子，我在2018年以前，無論再怎麼努力，即使是每天不吃、不喝、不睡覺，公司的營業額也隻能幹到500多萬，這已經是公司的天花板了。但如果說公司有幾個我，甚至十幾個我，那我們公司的營業額就永遠不會局限於500萬！所(suo)以(yi)，平(ping)台(tai)化(hua)真(zhen)的(de)不(bu)是(shi)我(wo)們(men)老(lao)板(ban)願(yuan)不(bu)願(yuan)意(yi)做(zuo)的(de)問(wen)題(ti)，而(er)是(shi)我(wo)們(men)要(yao)想(xiang)著(zhe)怎(zen)麼(me)去(qu)做(zuo)平(ping)台(tai)化(hua)的(de)問(wen)題(ti)，如(ru)果(guo)說(shuo)我(wo)們(men)不(bu)做(zuo)平(ping)台(tai)化(hua)，那(na)我(wo)們(men)跟(gen)當(dang)地(di)任(ren)何(he)一(yi)家(jia)企(qi)業(ye)、任何一家同行相比，都沒有競爭力！
平(ping)台(tai)化(hua)對(dui)公(gong)司(si)內(nei)外(wai)都(dou)會(hui)有(you)好(hao)處(chu)，對(dui)內(nei)成(cheng)就(jiu)員(yuan)工(gong)，對(dui)外(wai)成(cheng)就(jiu)客(ke)戶(hu)。我(wo)們(men)先(xian)不(bu)談(tan)如(ru)何(he)對(dui)外(wai)成(cheng)就(jiu)客(ke)戶(hu)，我(wo)們(men)先(xian)談(tan)對(dui)內(nei)成(cheng)就(jiu)員(yuan)工(gong)，隻(zhi)要(yao)我(wo)們(men)把(ba)公(gong)司(si)平(ping)台(tai)化(hua)做(zuo)出(chu)來(lai)，然(ran)後(hou)根(gen)據(ju)“分權”、“分利”bapingtaihuazuohao，zuodeyouqise，yuangongjiunengzhenzhengganshoudaolaobandechuxin，ganshoudaolaobanweishenmeyaozheyangzuo。dangyuangongmingbailaobandezhenzhengyongyizhihou，tamenyedouhuiquanshenxinditourudaogongzuozhong，ruguodajiadouqixinxielidibazijidegongzuodangchengbishengdeshiyelaizuo，zheyangdoubunengbagongsizuodazuoqiang，najiuyoudiantianlinanrongle！
講完了如何“分利”，接下來我們來講一下如何“分權”。gangcaiwogendajiajieshaoguo，womengongsifenlehenduobumen，meiyigebumenwodouhuianpaiyigefuzeren，woxianzaizuizhuyaodegongzuorenwujiushigenmeiyigebumendefuzerenjiaojiehaogongzuo。guanyugongsidejicengyuangong，wohenshaozhijiegentamengoutonggongzuo，gengduodishigeitamenzuoyixieguli，quguanxintamen，quzhaogutamen！談工作談得最多的是每個部門的負責人，也就是核心層，把工作跟他們交接好，安排好接下來的事情就讓他們去執行、去落地。
在這個過程當中，核心層會感受到強烈的存在感，他們就會全身心地投入到工作當中。甚至有些核心人員會非常主動地、積極地把所有工作上麵的事情當成自己的事情去執行、去落地、去操心。我不敢說每個部門的負責人都能夠設身處地地為公司去著想、去操心，但是我能夠感受得到部分夥伴、部(bu)分(fen)員(yuan)工(gong)都(dou)能(neng)夠(gou)做(zuo)到(dao)這(zhe)一(yi)點(dian)，這(zhe)就(jiu)是(shi)分(fen)權(quan)給(gei)公(gong)司(si)帶(dai)來(lai)的(de)好(hao)處(chu)。直(zhi)接(jie)給(gei)到(dao)他(ta)們(men)權(quan)利(li)，讓(rang)他(ta)們(men)自(zi)己(ji)去(qu)執(zhi)行(xing)，讓(rang)他(ta)們(men)在(zai)公(gong)司(si)能(neng)夠(gou)開(kai)展(zhan)自(zi)己(ji)的(de)工(gong)作(zuo)，把(ba)工(gong)作(zuo)當(dang)成(cheng)自(zi)己(ji)的(de)事(shi)業(ye)去(qu)做(zuo)！
我願意把公司的權力、lirunnachulaigendajiafenxiang，qishiyejiushizaiyunyingren。yinweirendoushixihuanzhanbianyide，zhiyouzhanlebianyiyihou，tamencaihuigengjiajijidiqugongzuo。qishizhedianxiaobianyiduigongsilaishuoshiwusuoweide，danshikeyirangdajiaxiangxinwomenpingtai，xiangxinwomenlingdaozhejiufeichangzhongyao！ruguoyuangongxiangxinwomen，xiangxinwomendepingtai，najiexialaidegongzuojiuhenhaokaizhanle，yinweiwoxianzaijianxinyidian，zhiyaojiejuerendewenti，nahoumiandesuoyoushiqingdoukeyijiejue！
suoyishuo，jiexialaiwoyaozuodeshimanmandiconggongsidegegegangweishangtuixialai，tengchugengduodeweizhirangtamenquzuo，rangtamenqujingying，rangtamennenggouchengweitamengezibumenzuijianqiangdehoudun！而我隻要把利潤、把薪酬給大家做好，公司就能快速、持續地發展下去！
關於公司的薪酬，我們已經改變了以前傳統的底薪+tichengmoshi，xianzaiwomengongsihexincengdedixinhendi，shenzhidoumeiyoujicengyuangongdedixingao，danshitichengdianwogeidefeichanggao。tamendegongzizuchengbushikandixinduoshao，ershikaomeigeyuedeticheng，jiusuanshi00後，在我們公司也能拿3萬塊錢的工資！所(suo)以(yi)薪(xin)酬(chou)這(zhe)一(yi)塊(kuai)也(ye)要(yao)好(hao)好(hao)去(qu)設(she)計(ji)，讓(rang)員(yuan)工(gong)的(de)每(mei)一(yi)份(fen)努(nu)力(li)都(dou)有(you)相(xiang)應(ying)的(de)回(hui)報(bao)，而(er)不(bu)是(shi)說(shuo)像(xiang)以(yi)前(qian)那(na)樣(yang)做(zuo)個(ge)很(hen)簡(jian)單(dan)的(de)底(di)薪(xin)，不(bu)管(guan)員(yuan)工(gong)這(zhe)個(ge)月(yue)做(zuo)得(de)特(te)別(bie)出(chu)色(se)，還(hai)是(shi)特(te)別(bie)差(cha)勁(jin)，永(yong)遠(yuan)都(dou)隻(zhi)有(you)一(yi)種(zhong)薪(xin)酬(chou)，這(zhe)樣(yang)子(zi)永(yong)遠(yuan)無(wu)法(fa)調(tiao)動(dong)員(yuan)工(gong)的(de)積(ji)極(ji)性(xing)。隻(zhi)有(you)讓(rang)員(yuan)工(gong)真(zhen)正(zheng)體(ti)驗(yan)到(dao)在(zai)平(ping)台(tai)上(shang)付(fu)出(chu)多(duo)少(shao)，就(jiu)能(neng)收(shou)獲(huo)多(duo)少(shao)，每(mei)個(ge)人(ren)才(cai)願(yuan)意(yi)拚(pin)命(ming)去(qu)奮(fen)鬥(dou)！
zaizhedianshang，woxiangyaogendajiafenxiangdehenjiandan，yidingyaobagongsiyuangongdangchengzijiren，bayuangongpeiyangchenggenwomenyiyangyougongtonglixiangderen，zhiyoubayuangongpeiyangchenggenwomenyiyangyougongtonglixiang，womencainengzuodaozhongrenshichai，huoyancaihuigaozhang。
guanyuguanliwohaixianggendajiachanshuyigeguandianjiushiwomenzuolingdaode，yongyuanbuyaozhiguzhemaitouganhuo，haiyaoshibushiditaiqitoukanyixiawaimiandetianbianchengshenmeyangzile。zhiyouwomenxianbagongsidezhetiaoludefangxianggaoqingchu，gaomingbai，cainenggoudailinggongsishangshangxiaxiasuoyoudehuobanzoukangzhuangdadao！
我們公司現在能發展得這麼順利，我也非常感謝易凱軟件。我印象很深刻，我們是2013年(nian)接(jie)觸(chu)到(dao)的(de)易(yi)凱(kai)，當(dang)時(shi)我(wo)們(men)開(kai)的(de)單(dan)子(zi)都(dou)是(shi)手(shou)寫(xie)單(dan)。手(shou)寫(xie)單(dan)有(you)一(yi)個(ge)特(te)別(bie)明(ming)顯(xian)的(de)缺(que)點(dian)就(jiu)是(shi)過(guo)程(cheng)容(rong)易(yi)出(chu)錯(cuo)，也(ye)容(rong)易(yi)記(ji)不(bu)住(zhu)，而(er)且(qie)很(hen)難(nan)保(bao)存(cun)妥(tuo)當(dang)。當(dang)時(shi)我(wo)們(men)公(gong)司(si)有(you)很(hen)多(duo)賬(zhang)目(mu)，像(xiang)有(you)很(hen)多(duo)客(ke)戶(hu)做(zuo)了(le)什(shen)麼(me)物(wu)料(liao)？什(shen)麼(me)時(shi)候(hou)做(zuo)的(de)？費(fei)用(yong)是(shi)多(duo)少(shao)？我(wo)們(men)都(dou)記(ji)不(bu)住(zhu)，甚(shen)至(zhi)公(gong)司(si)做(zuo)了(le)很(hen)多(duo)活(huo)都(dou)沒(mei)有(you)辦(ban)法(fa)回(hui)款(kuan)！
後來，我們通過武漢本地的一本雜誌叫《金點廣告》了解到我們易凱軟件，當時也沒想什麼，就直接購買了一個普及版，然後開始試用！之後易凱軟件也在根據市場的變化不斷地進行更新，我們也是不斷地花資金去購買最新的版本，一直到我們現在公司用的企業噴印版！現在這個軟件不僅被運用在我們公司的生產、財務部門，而且在每一個部門都有很重要的協調性，現在在我們創優，每個部門就是靠易凱軟件來進行協調的！包括他能夠邀請全國各地的使用易凱軟件的用戶來做分享，實際上就是一個與時俱進的過程！
我每次在公司不是很忙的時候，我就會去看這些視頻，包括易凱也出過一本《周三晚8點-易凱有約》的書。我如果在日常的經營中有困惑點或難點，我就會在這本書裏麵去找到相關的知識點，然後努力去看、去學、去操作。易凱軟件真的是不僅給我們提供了這麼好用的管理軟件還給我們免費提供了這樣一個學習的平台，我覺得易凱軟件公司是十分有大愛的，對客戶也是十分的用心！
最後我打個小廣告，我們將會參加7月21號~24號的上海國際廣告展，我希望同行的夥伴可以在百忙之中抽出一點時間，來到展會上去了解一下當下最新的物料設備、新工藝、新材料等。去抬頭看一下路，不要像我以前一樣，一直都是低著頭幹活，而忘了去尋找更好走的路。所以，希望大家能夠在7月21號~24號這幾天，能夠去到上海，我們一起去學習，共同去進步！
以上內容就是我跟大家分享的所有內容，我希望我分享的東西能給大家帶來幫助。最後再次感謝易凱軟件給我們提供了一個這麼好的平台，讓我們能在這裏相互學習，也非常感謝大家百忙之中能夠來聽我的分享，我們下次再見！